教务科

科长：龙建旭

教务科是学院教学管理的核心协调部门，主要对接学校教务处，统筹推进日常教学运行。重点职责包括：教学规划与执行，如制定教学计划、编排课表、安排授课教师，落实课程与人才培养方案的系统录入；学籍与毕业管理，处理学籍异动、学业预警、毕业资格审核等事务；考务组织，统筹分类招生、补考重修等考试安排；教学质量监督，组织学生评教与督导听课，协助教师教学能力比赛、教材建设等工作，保障教学规范高效，服务师生需求。

实验实训科

科长：王懿

实验实训科是学院实训教学管理与实践能力培养的关键部门，聚焦实训教学体系建设与落地。主要职责包括：统筹制定实训课程方案与教学指导书，拓展校外实训基地与校企合作项目；负责实训资源管理，涵盖设备采购维护、耗材管理、实训室运行与资产台账建立；组织实施实训教学质量监督与安全管控，开展课堂抽查、安全演练；同时承担实训数据填报、教学成果项目申报、实训教师队伍建设等工作，全面提升学生实践能力，推动学院实训教学品牌发展。

教研室

科长：吴茜婷

教研室统筹专业建设与师资建设，对接党委教师工作部、教务处等部门。制定和审核人才培养方案与教学资料，组织开展人才培养需求调研及职本专业学位申请和评估等工作；组织每个学期各专业的说课讲课、技能大赛、教研室活动及课程团队建设；负责每个学期期末试卷编制审核与保密管理。做好师资建设工作，组织部署青年及新进教师的“传帮带”工作，统筹专任教师的学历提升、培训、企业实践及“双师型”教师的相关组织及管理工作；组织专业负责人、骨干教师做好专业建设工作；统筹好系部兼职教师的建设及管理工作。

产教融合科

科长：王转

产教融合科作为连接学校与企业的核心纽带，其核心职责是不断拓展与深化校企合作的广度与深度。我们致力于开辟多元化合作路径，不仅限于传统实习基地建设，更推动共建产业学院、引入企业大师工作室等创新模式。在内容上，我们聚焦于将企业真实项目、技术标准和岗位需求融入教学，为系部教师的工程实践能力提升、高水平实训基地的共建共享以及前沿教学资源的联合开发搭建坚实桥梁。最终目标是系统性地提升学校各类科研平台的社会服务能力，使其在技术攻关、成果转化、社会培训和高端人才培养等方面发挥更大价值，实现校企互利共赢。

综合科

科长：蔡金玲

综合科统筹协调学院对内对外涉及全院性事务，组织起草学院综合性文件；负责学院保密工作、印章保管和日常使用等；负责学院教职工出国（境）管理，人才引进、年度考核，职称评聘申报组织管理工作；负责学院人事档案管理，年度标志性成果、重大项目成果档案管理；协助学院领导预算编制、执行控制、资金使用工作；负责学院绩效工作、办公用品采购、对外接洽等财务报账工作；负责学院后勤保障工作，组织和协调学院办公公共区域设施设备维修，协调学院公务用车申请派出，学院信息网络安全管理工作；负责工会组长工作。

招生就业科

科长：谭进

招生就业科根据学校规划与分院特色，制定年度招生计划与就业工作方案，明确招生目标、专业结构及生源质量，设定就业率与就业质量目标。定期分析招生与就业数据，为专业调整、课程改革提供依据。建立健全招生就业规章制度，规范工作流程，防范风险。组建招生就业工作团队，明确岗位职责，监督宣传与指导内容质量。联系用人单位，拓展就业渠道，组织招聘活动，推动校企合作与产教融合。建立顶岗实习与就业质量跟踪机制，开展满意度调查，持续优化就业服务。负责招生与就业相关材料的归档管理，完成上级交办任务。

学生科

科长：许国梁

学生科全面主持学院学生工作，负责科室团队建设、管理与考核。重点抓好学生日常教育管理与安全稳定，有效预防与处置学生突发事件。深化德育工作，指导辅导员（班主任）开展思想教育、班风学风建设及学生个体关怀。负责组织国家级、省级、校级各类奖学金、助学金、助学贷款、困难补助的评审与发放监督，精准做好家庭经济困难学生的认定与帮扶工作。落实困难学生资助与帮扶，推进心理健康教育。协调组织入学教育、军训、就业指导及校园文体活动。加强宿舍管理与文化建设。协同做好招生、就业等相关工作。

专职组织员

科长：刘锐

负责学院基层组织建设并配合学校做好干部选拔任用工作；制定和贯彻落实党员教育工作计划，根据学校党委要求开展党员教育工作，对党员进行教育管理和监督，指导党支部认真落实“三会一课”、民主评议党员等组织生活制度；负责学院党校相关工作，指导党支部做好党员发展工作，加强对要求入党的积极分子的教育培养，对发展对象进行严格审查，做好预备党员的教育、考察和转正的审查工作；负责学院的宣传、意识形态工作；完成学院党委、组织部和二级学院交办的其他专项学习教育工作任务；完成学院党委交办的其他相关工作。

土木工程应用技术协同创新中心

执行负责人：王转

2019年，由我院为牵头单位，贵州省建筑工程质量检测协会、贵州交通建设集团、贵州智华建设工程有限责任公司、贵州道兴建设工程检测集团作为核心协同单位，贵州省测绘质监站、贵州省贵阳市观山湖区建设局、光纤传感技术国家工程实验室贵州分中心、贵州顺康路桥咨询有限公司、贵州腾云教育科技有限公司、湖南中大检测有限公司为参与单位，组织申报并获批教育部认定“土木工程应用技术协同创新中心”。目前，中心建设面积达1000m2。

中心以重大需求为导向，以“产学研用创”五位一体的理念，“校企政行”四方联动组建战略创新联盟，设立土木工程检测技术、BIM应用技术、工程测量等3个主要研究方向，并形成了一支以博士、硕士为主要研究人员，以省内土木检测技术、BIM 应用技术专家为专家委员会成员、各协作单位为管理委员会委员的高效研究团队。平台有无线桥梁模态测试分析系统、全地形检测机器人、大型设施挠度非接触测量仪、负压爬壁机器人、三维全场应变测量分析系统、应力波断层扫描仪、手持旋转激光扫描仪等先进设备、组建了数据集成局域网1个，先后建设投资有400万。土木工程应用技术协同创新中心目前硕士研究生以上学历10名，其中博士4名，教授2名。行业专家顾问6名。

建设工程高性能修复材料重点实验室

负责人：龙建旭

2023年我校联合贵州中建建筑科研设计院有限公司、贵州磷镁材料有限公司、贵州宏信创达工程检测咨询有限公司、贵州道兴建设工程检测有限责任公司获批立项贵州省教育厅建设工程高性能修复材料重点实验室（黔教技[2023]030号）。

盖实验室聚焦贵州省建设工程由“投资建设”向“建养并重”逐步过度的行业发展趋势，以改性沥青修补材料和水泥基高性能修复材料为研究方向，实现“无机”与“有机”协同创新，开发与之匹配的修复结构、施工设备，形成以材料研发为基础，最终建立以材料研发、检测鉴定、修复设计、特种施工为体系的重点实验室。

贵州省高等学校建设工程高性能修复材料重点实验室主要包含四个方面的研究内容：高性能改性沥青修复材料的研究与应用、机制砂高韧性水泥基修复材料的研究与应用、机制砂UHPC修补材料的研究与应用、超早强修复材料的研究与应用。平台有高密度硬木树木针测仪-木材阻力仪、微波湿度扫描仪、沥青疲劳试验机电液伺服动静疲劳测试仪、混凝土绝热温升试验箱、激光粒度分析仪、硬化混凝土气泡间距系数分析仪，先后建设投资有300万。重点实验室目前硕士研究生以上学历7名，其中博士4名，教授2名。行业专家顾问9名。

建设办

科长：穆文伦

建设办按照学校的发展规划，协助分管校领导制定校区修建性详细规划、年度建设计划及阶段性目标，做好勘察、设计工作，优化建设方案，确保项目规划设计符合学校发展规划。协助学校国资处完成工程项目招标技术性审核，审签各项合同，对合同执行情况进行全过程管理。全面监管勘察、设计、施工、监理、检测、咨询等单位工作质量，协调解决建设过程中出现的技术、经济、进度问题，监督工程质量与安全，定期开展现场巡查，落实质量安全责任。对接发改、住建、规划、消防等部门，办理项目审批、报建、验收等手续；协调校内总务、国资、财务、教务、实训实验、网络信息、保卫和相关使用部门，及时向学校领导汇报工作进展，反馈关键问题。收集、整理项目审批、报建、实施等建设全过程档案资料，确保档案完整规范；组织工程竣工预验收与正式验收，协调各参与方完成验收手续，推动项目交付使用。严格执行学校各项廉政和保密纪律，防范违规行为。